- Was ist Effizienz?
- Unterschied zwischen Effektivität und Effizienz
- Wirksamkeit
- Beispiele für Wirksamkeit
Wir erklären, was Effizienz ist und was die Unterschiede zur Effizienz sind. Außerdem, was ist Wirksamkeit und Beispiele für Wirksamkeit.
Was ist Effizienz?
Nach dem Dictionary of the Spanish Language der Royal Spanish Academy wäre Effektivität die Qualität von etwas, das den gewünschten oder erwarteten Effekt erzeugt, wofür jedoch die Verwendung der synonymen Spracheffizienz empfohlen wird. Es ist ein Konzept, das auch mit Effektivität verbunden ist, insbesondere in der Unternehmens- und Geschäftswelt, in dem die Unterscheidung zwischen all diesen Begriffen oft betont wird, bekannt als „Drei Ess der Verwaltung“.
Im Allgemeinen können wir Effektivität als den Grad der Erreichung vorab gesetzter Ziele definieren, den ein Objekt, ein Verfahren oder gar ein Person. Somit ist etwas effektiv, wenn das erwartete Ergebnis daraus erzielt wird, unabhängig davon, wie es erhalten wurde oder ob es einen besseren Weg gab, es zu erhalten.
Effizienz ist ein Wert in den meisten beruflichen und sozialen Bereichen der Kultur, auch wenn es impliziert Methoden unorthodox.
Unterschied zwischen Effektivität und Effizienz
Während wir unter Effizienz die Fähigkeit eines Objekts, einer Person oder eines Verfahrens verstehen, das vorgeschlagene Ziel zu erreichen, ohne auf die dafür verwendeten Mittel oder Ressourcen zu achten, unabhängig davon, ob es bessere Wege oder die Kosten dafür gäbe Zielsetzung repräsentiert, wird Effizienz als etwas Ähnliches, aber wünschenswerteres verstanden: es ist die Fähigkeit derselben Entität oder Prozess um die vorgeschlagenen Ergebnisse zu erzielen, diesmal jedoch mit den bestmöglichen Mitteln.
Das bedeutet, dass ein Verfahren effektiv, aber teuer, brutal oder umständlich sein kann, aber egal, weil es am Ende immer sein Ziel erreicht; Während ein effizientes Verfahren sein Ziel immer auch wirtschaftlich, zweckmäßig oder komfortabel erreicht, ist es natürlich je nach Bereich.
Wirksamkeit
Wenn wir von Effektivität sprechen, insbesondere im administrativen Bereich, meinen wir genau das Gleichgewicht zwischen Effektivität und Effizienz, d. h. ein Ergebnis zu erzielen, das den Fähigkeiten des Einzelfalls entspricht. Effektivität wird oft als Vereinigung von Effektivität und Effizienz verstanden, also als ideales Panorama der Situation oder als die Nähe, die wir in einem Verfahren oder durch die Verwendung eines Gegenstandes erreichen können.
Somit kann die Beziehung zwischen diesen drei Begriffen nach dieser Formel betrachtet werden:
Wirksamkeit + Effizienz = Effektivität
Das heißt, die Berechnung der Effizienz und Effektivität eines Prozesses ermöglicht es uns, auch in einem allgemeinen Panorama die ideale Funktionsweise des Prozesses oder die System in die es eingefügt wird. Daher wäre es unmöglich, effizient zu sein, ohne zuvor eine gute Leistung in Bezug auf Effektivität und Effizienz zu erzielen.
Beispiele für Wirksamkeit
Ein einfaches Beispiel für Effizienz (aber auch Effizienz und Effektivität) könnte beispielsweise die Gewinnung von Gold aus einer Mine sein.
Die Leistungsfähigkeit der Mine hat nur damit zu tun, dass sich tatsächlich Gold im Inneren befindet und dieses Gold auf konkrete Weise an die Oberfläche gefördert werden kann, ohne bei der Art des Abbaus oder der erforderlichen Materialien zu stoppen.
Stattdessen hat seine Effizienz mit der Kosten Gewinnung des besagten Goldes, mit dem beteiligten Personal, mit dem Wetter dass es erforderlich ist, sie und andere ähnliche Variablen zu entfernen, die bestimmen, wie bequem das Abbauverfahren in diesem speziellen Fall ist, und dies ermöglicht uns zu beurteilen, ob es andere bessere (effizientere) Methoden gibt, wie den Einsatz von Sprengstoffen, Robotern, etc.
Und schließlich würde seine Wirksamkeit jährlich oder halbjährlich evaluiert, je nachdem, wie oft es fallen würde Profite die Mine, nachdem ihre Wirksamkeit bewertet und ihre Effizienz berücksichtigt wurde (sowie andere mögliche Verbesserungswege).