Wir erklären, was Gesundheit laut Weltgesundheitsorganisation ist. Was sind seine Komponenten und die verschiedenen Arten von Gesundheit.
Was ist Gesundheit?
Gesundheit nach Weltgesundheitsorganisation, Es ist ein Zustand des vollständigen körperlichen, geistigen und sozialen Wohlbefindens und nicht nur das Fehlen von Neigungen oder Krankheiten.
Diese Definition ist das Ergebnis einer konzeptionellen Entwicklung, da sie eine lange Zeit bestehende Vorstellung ersetzte Wetter, die davon ausging, dass Gesundheit einfach das Fehlen biologischer Krankheiten sei.
Ab den 1950er Jahren überarbeitete die WHO diese Definition und ersetzte sie schließlich durch eine neue, in der der Begriff des menschlichen Wohlbefindens über das rein Körperliche hinausgeht. Die Pan American Health Organization lieferte dann noch eine Information: Gesundheit hat auch mit zu tun Umgebung das umgibt die Person.
Der Doktor Floreal Ferrara Es nahm die WHO-Definition und versuchte, sie zu ergänzen, indem es Gesundheit auf drei verschiedene Bereiche eingrenzte:
- Körperliche Gesundheit. Es entspricht der Fähigkeit einer Person, den Austausch aufrechtzuerhalten und die eingebrachten Vorschläge zu lösen. Dies erklärt sich aus der Geschichte der Anpassung an die Umwelt, die die MannDaher können ihre Gesundheits- oder Krankheitszustände nicht von dieser Interaktion ausgeschlossen werden.
- Psychische Gesundheit. Optimale Leistung innerhalb der Fähigkeiten, die es besitzt, bezogen auf die Umgebung, die es umgibt. Gesundheit liegt auf diese Weise im Gleichgewicht des Menschen mit seiner Umwelt, was eine Möglichkeit zur Auflösung der Konflikte die ihm erscheinen.
- Sozialgesundheit. Es stellt eine Kombination der beiden vorherigen dar: In dem Maße, in dem der Mensch mit einem psychodynamischen Gleichgewicht, mit Befriedigung seiner Bedürfnisse und auch mit seinen Bestrebungen leben kann, genießt er soziale Gesundheit.
Gesundheitskomponenten
Die WHO hat nach der Charakterisierung des Gesundheitsbegriffs auch eine Reihe von Komponenten festgelegt, die ihn umfassen:
- Zustand der Anpassung an die Umwelt (biologisch und soziokulturell).
- Physiologischer Gleichgewichtszustand.
- Balance zwischen Form und Funktion von Organismus (Fütterung).
- Biologische und soziale Perspektive (Familienbeziehungen, Gewohnheiten).
Die Beziehung zwischen diesen Komponenten bestimmt den Gesundheitszustand, und die Nichteinhaltung einer von ihnen erzeugt den Krankheitszustand, der mit einer triadischen Beziehung zwischen einem Wirt (Subjekt), einem Erreger (Syndrom) und Umgebung (beteiligte Faktoren). Jede Krankheit besteht aus einer Beziehung zwischen einem Wirt (Subjekt), einem Erreger (Syndrom) und der Umwelt (intervenierende Faktoren).
Ein weiterer Aspekt, auf den sich die Charakterisierung der WHO konzentriert (der zu den UN) ist die Organisation der Gesundheitswesen. Dies bezieht sich auf alle Maßnahmen, die von den von der Kondition zur Vorbeugung von Krankheiten und Behinderungen, zur Verlängerung der Leben und für die Bildung von Einzelpersonen, wenn es um die persönliche Hygiene geht. Die WHO bekräftigt, dass „Gesundheit Teil der Verantwortung der Regierungen”.
In diesem Sinne kann viel getan werden, einschließlich der Verbesserung der öffentlichen Krankenhäuser, der Förderung der Privatinitiative (die Gesundheit als ein Recht aller Menschen betrachtet) und des Umweltschutzes.
Gesundheit am Arbeitsplatz
Am Arbeitsplatz äußert sich die WHO auch in Bezug auf den Arbeitsschutz. Unter diesem Begriff wird die Tätigkeit verstanden, die die Gesundheit von Menschen in ihrem Arbeitsumfeld fördert.
Arbeitsmedizin hat mit den körperlichen Voraussetzungen des Mitarbeiter, sondern auch mit den psychologischen Bedingungen. Beim Eintritt in eine Arbeitsstelle werden Personen einer Gesundheitsprüfung unterzogen, aber Arbeitsunfälle, sich wiederholende Bewegungen im Zusammenhang mit bestimmten Tätigkeiten, Exposition gegenüber schädlichen Bedingungen oder Stress und Druck durch Vorgesetzte können ihren Zustand verschlechtern.
Um dies zu vermeiden, müssen diejenigen, die Arbeitnehmer einstellen, angemessene Arbeitsbedingungen gewährleisten, die durch Standards der Sicherheit, und es ist auch erforderlich, dass der Staat durch seine Kontrollorgane die Einhaltung der Rechtsvorschriften in diesem Sinne. Heute gibt es viele Pläne (Prävention, Sicherheit, Hygiene) die haben wie Zielsetzung die Gesundheit der Mitarbeiter in ihrem Arbeitsumfeld zu erhalten.